25 septembre 2012
CONGÉ DE PATERNITÉ: L'EMPLOYEUR PEUT-IL S'OPPOSER AUX DATES CHOISIES PAR LE SALARIÉ?
Selon l’article L.1225-35 du Code du travail, un père, après la naissance de son enfant, bénéficie d’un congé de paternité de 11 jours consécutifs ou de 18 jours consécutifs en cas de naissances multiples. Ce congé doit être pris dans les quatre mois...